“这是我该做的。”这是一句朴实的话，却是低压分厂副厂长吴丽华的心里话，正是这句话，使她始终兢兢业业、忠于职守、锐意进取、精益求精，从而得到了领导和同事们的肯定，并从一名普通的挤塑工成长为公司的基层管理人员。

爱岗敬业，精细管理出规范

爱岗敬业是做好工作的关键。“就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做到极致。”本着爱岗敬业的心态，吴丽华每天早早地来到车间，查看昨夜的生产情况，妥善及时地解决问题，并安排好今天的生产计划，布置新的工作任务，以便工人们一上班就可清楚当天任务，及时实施生产。

低压车间不同于其它车间，设备多，计划杂，周转频繁。在这样的环境条件下，现场管理显得尤为重要。要做到“环境整洁、设备完好、物流有序、文明生产、产品优质”，需要规范化、精细化的管理以及员工们的协同配合。本着整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约的理念，吴丽华将生产现场控制在最佳状态，让低压分厂环境整洁，生产有条不紊。

同时，吴丽华以一颗强烈的责任心投入到工作中去，紧盯生产质量不放松。让员工在工作中本着下一工序就是客户的理念，严把安全、质量关，不断提高产品的质量，缩短产品周期。遇到难题，吴丽华都要把问题总结分析，并通过与领导协商及相关操作人员沟通使类似问题不再重复出现。“产品多，不是质量低的理由”，在吴丽华的严格要求下，车间合格品率一直呈上升趋势。

躬身践行，文明生产创新风

吴丽华始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。

吴丽华不仅紧跟生产，指导生产，还亲自开机操作。在50挤塑机人员不足，或计划有特殊要求，员工不能很好掌控时，她总是第一时间站出来处理，或亲自操作生产，或认真地示范给员工看，尽己所能教导员工。

“这是我的工作职责”，吴丽华表示，作为一位厂长，带领员工认真完成公司的各项任务自是责无旁贷，而用自己的实际行动去带动、影响、提高身边的人，高标准严要求地工作，也是我作为基层管理者无可厚非的职责。在吴丽华的身先士卒下，分厂员工严格遵守公司的各项规章制度，认真履行职责，爱岗敬业，干一行，爱一行，专一行，不折不扣地完成公司交给的各项任务，树立了文明生产的新风气、新面貌。

关心员工，融洽团结共进步

任何工作都必须把安全放在第一位。吴丽华每天给全体员工开早会，不仅布置新的工作任务，同时不忘每天对员工进行安全教育。工作中做到班前培训15分钟，形成习惯，让他们在工作中注意安全，时刻铭记安全的重要性。“愚者用鲜血换取教训，智者用教训避免事故。”

企业中不断有新鲜的血液融入，为加快新员工适应工作环境的进度，吴丽华总能做到主动关心、细心询问，及时解答职工的疑惑，为公司培养出一批批优秀人才。

繁忙的计划，闷热的季节。连续多小时的工作量，让多数人感到疲惫、焦虑、力不从心。为提高员工对工作的热诚，她申请每个礼拜三的中班在无特殊紧急计划时，整个车间休息调整，这一做法，不仅缓解了工人的压力和烦躁情绪，更是增强了员工对企业的满意度。“只有员工心里舒服，才有干劲，做出的产品才能满足更高品质的要求。”

吴丽华在努力做好分厂管理的同时，充分发挥每一名员工的工作积极性，把团队精神贯彻到底，带领整个分厂共同成长、进步，构建了一个和谐奋进的优秀生产氛围。

只有奉献，生命才如夏花般绚烂。吴丽华用最朴实的事迹，诠释了一个基层管理者成长、成功之路的精彩，也为大家树立了良好的榜样。